LOShbo nieuwsbrief nr 58/ februari 2026

‍ ‍Deze nieuwsbrief online lezen ‍

18 Februari 2026

Van de bestuurstafel

Beste leden,

Heel graag informeren we jullie over de volgende punten.

Voorjaarsconferentie 2026

Dit jaar was de organisatie van de Voorjaarsconferentie een stevige opgave. Met een onderbezet bestuur en het intensieve traject rondom missie en visie hebben we gemerkt dat we als bestuur tegen grenzen aanlopen. Maar gelukkig hebben we op de valreep de organisatie ervan rond gekregen, daar zijn we blij mee.

De Voorjaarsconferentie vindt plaats op dinsdagmiddag 14 april 2026 bij Willem Twee in Den Bosch. Het thema is een vervolg op het thema van het afgelopen Najaarscongres. De sprekers zijn Joris Cornielje en Elian Wils. Binnenkort ontvangen jullie de uitnodiging met aanmeldmogelijkheid.

De Voorjaarsconferentie start deze keer met een kort ALV-gedeelte. Hieronder daarover meer informatie.

ALV-gedeelte Voorjaarsconferentie 2026

De afgelopen maanden zijn we als bestuur, samen met betrokken leden, bezig geweest met de missie, visie en strategische doelen 2026-2030 van LOShbo. In 3 sessies verkend waar LOShbo de komende jaren daadwerkelijk het verschil wil maken. Tijdens het ALV-gedeelte op dinsdagmiddag 14 april presenteren we de missie, visie en strategische doelen en bepalen we met elkaar welke werkgroepen hiervoor actief worden. Het vaststellen van werkgroepen gebeurt echter alleen wanneer er vanuit de vereniging voldoende draagkracht en bereidheid is om hier actief op in te zetten.

Strategische doelen zonder draagvlak en inzet zijn niet realistisch. Wanneer er onvoldoende deelname of tijd beschikbaar is, zullen betreffende doelen geen doorgang vinden. 

De koers is helder — de uitvoering ligt bij ons samen. Verdere stappen zijn mogelijk wanneer er belangstelling en actieve deelname is. Met inzet en initiatief van leden kan dit traject echt vorm krijgen. 

Commissiemeeting met bestuur

Op 26 maart is er weer een Commissiemeeting. Bedoeling van de ontmoeting is om elkaar over en weer te informeren wat er zoal speelt. De leden van de commissies zijn inmiddels uitgenodigd.

Voorbereiding Najaarscongres november 2026

Hoewel de Voorjaarsconferentie nog moet plaatsvinden is de Commissie SmF al begonnen met de voorbereiding van het Najaarscongres op 12 november 2026. Ze hebben een poll op het forum gezet om te peilen waar de interesse ligt bij de leden. Mocht je deze nog niet ingevuld hebben, doe dit dan alsnog. Het bericht vind je hier.

Hartelijke groet,

LOShbo Bestuur

Benny, Sher en Ingrid

Bericht vanuit de cursusorganisatie

Er is nog ruimte bij een aantal cursussen de komende tijd:

Zorgplicht en sociale veiligheid binnen het Hoger Onderwijs op 16 april

Tijdens deze cursus wordt vooral ingegaan op de zorgplicht van hoger onderwijsinstellingen en hoe deze vorm te geven en op de juridische mogelijkheden om zorgwekkend gedrag van studenten aan te pakken. Ook komen relevante ontwikkelingen in onderwijswetgeving aan bod, met uitzondering van de Wet Studiefinanciering 2000. Vragen, casuïstiek en problemen van deelnemers zijn van harte welkom 

Signaleren, erkennen en begeleiden van hoogbegaafde studenten -nieuwe cursus op 7 mei

In deze training leer je hoogbegaafde studenten herkennen en ontdek je hun (onderwijs)behoeften en hoe je hen verder op weg kunt helpen.

Verdiepingsdag studeren met autisme 28 mei

Voor iedereen die de trainingsdag begeleiden en steunen van autistische studenten volgde is er nu een dag vol verdieping.

Tijdens de training worden inhoudelijke gesprekken geoefend en ingegaan op wat autistische studenten nodig hebben.

ECIO-Schakelteam op toer: werk vanuit jouw inclusievraag

Loop je met een inclusievraag binnen je onderwijsinstelling en wil je verder dan goede intenties? In de Pilot Inclusieadviesgesprekken is jouw praktijkvraag het vertrekpunt. Samen met het ECIO-Schakelteam verken je wat er speelt, waar kansen liggen en welke concrete vervolgstap past bij jullie context. Deelname is gratis. Meld je tijdig aan. 

Inclusieve stagecriteria: de sleutel tot aanpak van ongelijke kansen en arbeidskrapte

Voor veel hbo/wo-studenten met een fysieke beperking, chronische ziekte of psychische uitdagingen is het vinden en succesvol doorlopen van een stage nog geen vanzelfsprekendheid, terwijl stages juist essentieel zijn voor een goede overgang van opleiding naar werk. Lees de tien praktische aanbevelingen voor inclusieve stagecriteria van ECIO, Windesheim, Fontys Hogeschool, Inholland, Hogeschool van Arnhem en Nijmegen (HAN), Hogeschool Utrecht, De Haagse Hogeschool en de Landelijke Studenten Vakbond (LSVb)

ECIO Infolijn 2025 | Analyse van veelgestelde vragen

Jaarlijks ontvangt ECIO meer dan 200 vragen via de infolijn. Met deze analyse geeft ECIO een inkijkje in de vragen die studenten bezighouden en laat zien welke aanpassingen en faciliteiten helpen om de studie succesvol te doorlopen. De tips richten zich niet op de beperking, maar op wat nodig is om leerdoelen te bereiken. 

Link naar ECIO agenda: https://ecio.nl/agenda/

COLOFON

‍www.loshbo.nl

  ‍ Afmelden van deze nieuwsbrief ‍